Office workers admit being rudeMost

Office workers admit being rude
Most office workers say they are rude or bad-mannered at work. two out of three workers regularly arrive late for meetings, most ignore emails and three out of four use bad language. in a survey of 1,000 workers, two-thirds say that pressure of work is the reason for their bad manners.
other common examples of bad office etiquette include ignoring colleagues and answering mobile phone calls during meetings. using mobile phones in meetings is impolite and distracts others, research by the University of Surrey shows. if you respond to a call when speaking to somebody, it means that the phone call is more important than the person, the survey said. if you answer a call during a meeting, it could mean that you think the meeting is not important.
mr Jacobs, managing director of Office Angels, a recruitment firm, says it is easy for people to forget their manners in the working enviroment, which is often very informal and very busy. workers can forget proper etiquette such as introducing people at meetings, and this is often bad for working relationships.
Psychologist Dr Colin Gill believes that people are not as polite as they were twenty years ago. he said: "Courtesy is so much respected in our society". people think it is "stuffy to be polite or formal".
Now some organizations are actually investing money in training their junior managers to be polite. Office Angels is encouraging people to arrive on time for meetings, turn off mobile phones and avoid bad language. "Avoiding bad manners at work is much a simple thing to do", Mr Jacobs says, "and it can have a dramatic impact on improving your working enviroment and your relationships with others".

Результаты (вьетнамский) 1:

Nhân viên văn Phòng thừa nhận is being Raw lỗ Hầu hết all nhân viên văn Phòng nói that they are Raw lỗ or bad lịch sự tại nơi làm việc. Cũ hai trong số ba người lao động thường Xuyên to muộn cuộc họp, hầu hết bỏ qua email vÀ sử Bá Dũng trong số bốn ngôn ngữ xấu. in one cuộc khảo sát 1.000 người lao động, thị trấn this is cũ hai phần ba nói that áp lực công việc is Lý làm the cách cư xử xấu. vt examples phổ biến khác of Nghi thức xài giao văn Phòng xấu includes bỏ through đồng nghiệp vÀ trả lời all calls điện thoại di động in the cuộc họp. sử dụng điện thoại di động trong cuộc họp is bất lịch sự vÀ lãng other people, the nghiên cứu of Đại học Surrey cho thấy. If you trả lời one calls on nói chuyện with the ai that, it means that all calls điện thoại important than người, the cuộc khảo sát cho biết. If you trả lời one calls in one cuộc họp, it means that you think that cuộc họp is not important. ông Jacobs, giám đốc văn Phòng Angels, one công ty tuyển dụng, nói that which is easily to mọi người quên cách cư xử their trong môi Trường làm việc, which is usually much thân mật vÀ much bận Ron. người lao động possible quên đúng Nghi thức xài giao like giới thiệu người tại the cuộc họp, vÀ this is usually xấu cho mối quan hệ làm việc. Nhà tâm Lý học Tiến sĩ Colin của Gill tin that mọi người non lịch sự like us was tuổi hai mươi letih trước đây. ông nói:. "Đúng trách nhiệm còn been tôn trọng trong xà Hội of our" mọi người nghĩ that which is "nghẹt to be lịch sự or chính thức. " Bây giờ of some tổ chức thực sự đầu Tư tiền trong đào tạo of nhà quản Lý Cơ sở to be lịch sự. Thiên thần văn Phòng is khuyến khích mọi người to đúng giờ cho all cuộc họp, tắt điện thoại di động vÀ avoid tình trạng ngữ. "Tranh cách cư xử xấu tại nơi làm việc is more is one đơn giản to làm", ong Jacobs nói, "vÀ it possible have an effect đáng Kể vào việc cải thiện môi trường làm việc of you and other mối quan hệ for those người khác ".

Результаты (вьетнамский) 2:

Nhân viên văn Phòng thừa nhận is Raw lỗ Hầu hết nhân viên văn Phòng nói họ là thô lỗ cỏ xấu lương tại nơi làm việc. Cũ hai trong số ba công nhân thường Xuyên đi trễ cho tất cả họp cuộc, hầu hết bỏ qua an email vÀ ba trong số bốn sử dụng ngôn ngữ xấu. trong một cuộc khảo sát của 1.000 công nhân, tuổi hai phần ba nói rằng áp lực công việc là Lý làm cho cách cư xử xấu của họ. ví dụ vt phổ biến khác của Nghi thức văn Phòng xấu bao gồm bỏ qua đồng nghiệp vÀ trả lời tất cả các cuộc gọi điện thoại di động trong họp cuộc. sử dụng điện thoại di động trong họp cuộc là bất lịch sự vÀ lãng người khác, một nghiên cứu của Trường Đại học Surrey cho thấy. nếu bạn tra một lời kêu gọi nói chuyện with the ai đó, nó có nghĩa là tất cả các cuộc gọi điện thoại quan trọng hơn là người đó, cuộc khảo sát cho biết. nếu bạn trả lời cuộc gọi trong một cuộc họp, nó có nghĩa là có thể mà bạn nghĩ rằng họp cuộc là không quan trọng. bởi mr Jacobs, giám đốc quản Lý của Văn Phòng Angels, một trong những công ty tuyển dụng, nói rằng đó là dễ dàng cho mọi người quên đi cách cư xử của chúng trong môi trường Trường làm việc, trong đó thường có nhiều thân mật vÀ nhiều bận Ron. công nhân có thể quên Nghi thức thích hợp như giới thiệu mọi người tại cuộc họp, vÀ trường hợp này không tốt cho mối quan hệ làm việc. Nhà tâm Lý học Tiến sĩ Colin of Gill tin rằng người dùng không lịch sự chẳng hạn như họ có tuổi hai mươi letih trước. ông nói :. "biếu không quá tôn trọng trong xà Hội của chúng ta" mọi người nghĩ rằng đó là "nghẹt phải được sự lịch hoặc thức chính". Bây giờ của một số tổ chức đang thực hiện đầu Tư trong việc đào tạo cán bộ quản Lý Cơ vì vậy, họ Tô ra lịch sự. Văn Phòng Angels được khuyến khích mọi người đến đùng giờ cho tất cả họp cuộc, tắt điện thoại di động vÀ tránh Tiếng xấu. "tránh cách cư xử xấu trong công việc là một trong nhiều đơn giản tới Lâm ", ong Jacobs nói," vÀ nó có thể có ảnh hưởng đáng Kể đến việc cải thiện môi trường làm việc của bạn và mối quan hệ của bạn với những người khác ".