Personal income tax: Employees are

Personal income tax: Employees are liable for personal income tax on their employment income ("salary"). Employers deduct this tax from their employees' salaries or wages. At the end of the year, when an employee completes his personal income tax return, any difference between his final tax liability for the year and the personal income tax advances paid by the employer must be settled (e.g. with a payment to or refund from the tax authority). Such deductions are often called personal income tax advances, or "pay as you earn" schemes.

Benefit contributions: Employees may be legally required to make contributions towards social insurance programs (e.g. for healthcare or unemployment).

Pension contributions: These may be to state pension funds and/or private pension funds (e.g. company pension schemes).

Результаты (русский) 1:

Подоходный налог: работники ответственны за подоходный налог на доходы занятости («зарплата»). Работодатели вычесть этот налог с заработной платы или заработной платы своих сотрудников. В конце года, когда работник завершает его личный возврат подоходного налога, любая разница между его окончательной налоговой ответственности за год и подоходного налога авансы, выплачиваемые работодателем должен быть урегулирован (например, с платежа или возмещения от налогового органа). Такие вычеты часто называют подоходного налога авансы, или «платить, как вы зарабатываете» схемы.Пользу взносы: сотрудники могут быть юридически обязаны делать взносы на цели программ социального страхования (например, здравоохранения или безработицы).Пенсионные взносы: они могут быть государственные пенсионные фонды или частные пенсионные фонды (например, компании пенсионного обеспечения).

Результаты (русский) 3:

подоходный налог: сотрудники несут ответственность за налог на доходы от их доходов ("зарплату").работодатели вычесть этот налог с заработной платы работникам или заработной платы.в конце года, когда работник заполняет его личный доход, разница между его окончательного налогов за год, и подоходный налог, авансы, выплаченные работодатель должен быть урегулирован (например, с оплатой или возврат от налоговых органов).такие вычеты, часто называют подоходного налога авансы, или "плати, как тебе заработать" схем.благо взносы: сотрудники могут быть обязаны вносить взносы для программ социального страхования (например, здравоохранение или безработицы).пенсионные взносы: они могут быть для негосударственных пенсионных фондов и / или частных пенсионных фондов (например, компания пенсионных программ).