Результаты (
русский) 1:
[копия]Скопировано!
Большинство компаний только начать работать на международном уровне, когда они полностью использовали их внутреннем рынке.10-иностранные рынки лучше создать дочерние компании в этих странах. Geert Hofstede был первым человеком, чтобы изучить влияние культуры на работающих на международном уровне.Geert Hofstede обнаружили, что различные ценности и убеждения в различных частях IBM по всему миру.Самая большая проблема при работе на международном уровне становится маркетинг право.Китай является наиболее сложным зарубежныа страны fOf западные компании делать бизнес в.Культурное разнообразие может быть выгоды, а также проблема.
переводится, пожалуйста, подождите..