Skills matchingThe private sector,

Skills matching
The private sector, government and education systems need to start collaborating to determine what knowledge and skills young people should be taught in order to find rewarding work. Considering businesses are suffering from the skills mismatch, too, they need to take a more active role in promoting appropriate education and skill-building for young people from an early age.
Representatives from HR can provide career advice and give advice on job hunting, too. Social enterprise initiatives and non-profits are helping facilitate these connections, as are schools individually. However, wider efforts to involve the private sector in education are needed.

Результаты (русский) 1:

Навыки соответствияЧастный сектор, правительства и образования системы необходимо начать совместную работу, чтобы определить, какие знания и навыки, молодые люди должны преподаваться для того, чтобы найти награждение работу. Учитывая, что предприятия страдают от несоответствия навыков, тоже, они должны взять на себя более активную роль в поощрении образования и квалификации для молодых людей с раннего возраста.Представители HR может предоставить совет карьеры и дать советы на работу охоту, тоже. Инициативы социальных предприятий и некоммерческих организаций помогают облегчить эти соединения, как школы индивидуально. Однако необходимы более широкие усилия по вовлечению частного сектора в области образования.

Результаты (русский) 2:

Навыки , соответствующие
отрасли, государственные и образовательные системы частных должны начать совместную работу, чтобы определить , какие знания и навыки молодых людей нужно учить, чтобы найти достойную работу. Принимая во внимание предприятия страдают от несоответствия навыков тоже, они должны взять на себя более активную роль в содействии соответствующего образования и профессиональных навыков для молодых людей с самого раннего возраста.
Представители от HR может дать совет карьеры и давать советы по поиску работы, слишком , Социальные инициативы предприятия и некоммерческие организации помогают облегчить эти связи, как и школы в индивидуальном порядке . Тем не менее, более широкие усилия по вовлечению частного сектора в сфере образования необходимы.

Результаты (русский) 3:

навыки подборачастного сектора, правительств и систем образования, нужно начать сотрудничество для определения того, какие знания и навыки, молодые люди должны учиться, чтобы найти достойную работу.учитывая предприятия страдают от квалификации несоответствие тоже, они должны играть более активную роль в обеспечении надлежащего образования и профессиональной подготовки для молодых людей с раннего возраста.представители HR может дать профессиональные советы и дает советы по поиску работы, тоже.социальных инициатив предприятий и некоммерческие организации помогают облегчить эти соединения, как и школы в индивидуальном порядке.вместе с тем более широкие усилия по вовлечению частного сектора в области образования необходимы.