DEVELOPING YOUR “C” EMPLOYEESAreas

DEVELOPING YOUR “C” EMPLOYEES
Areas Where They Have Strong Potential
Consider ways that these employees and the organization can take full advantage of the following strengths:
• Insistence on quality
• Ability to look at ideas logically
• Comfort with studying the specifics
• Interest in maintaining error-free work
• Ability to pinpoint potential problems
• Persistence in analyzing solutions
• Willingness to work alone
• Tendency to avoid letting personal feelings interfere with work
• Ability to exercise caution and manage risks
• Interest in developing a systematic approach

Результаты (русский) 1:

РАЗВИТИЕ ВАШИХ СОТРУДНИКОВ «C»Районы, где они имеют сильный потенциалПодумать, что эти работники и организации могут воспользоваться полной следующих преимуществ:• Упор на качество• Возможность взглянуть на идеи логически• Комфорт с изучением особенностей• Заинтересованность в поддержании безошибочной работы• Возможность выявить потенциальные проблемы• Сохранение в анализе решений• Готовность работать в одиночку• Тенденция избегать давая личные чувства вмешиваться в работу• Возможность проявлять осторожность и управление рисками• Заинтересованность в разработке систематического подхода

Результаты (русский) 2:

Развитие вашей "С" Сотрудники
районах, где они имеют сильные Потенциал
Рассмотрим способы, что эти сотрудники и организация может в полной мере воспользоваться из следующих преимуществ:
• требования к качеству
• Возможность взглянуть на идеи логически
• Комфорт с изучением специфики
• Интерес в сохранении безошибочной работы
• Возможность определить потенциальные проблемы
• Стойкость при анализе решений
• Готовность работать в одиночку
• Стремление избегать давая личные чувства вмешиваться в работу
• Возможность проявлять осторожность и управления рисками
• заинтересованность в развитии системного подхода

Результаты (русский) 3:

Разработки "C" сотрудники
районы, где они имеют значительный потенциал
рассмотреть пути, этих сотрудников и организации могут в полной мере воспользоваться следующие преимущества:
( требования в отношении качества
( возможность взглянуть на идей логически
( комфорт с изучения специфики
- заинтересованы в сохранении свободной от ошибок работы
( возможность точно определить потенциальные проблемы
- Сохранение в анализ решений
- готовность к самостоятельной работе
- тенденция не допускать того, чтобы личные чувства вмешиваться в работу
- способность проявлять осторожность и управлять рисками
- заинтересованность в разработке системного подхода