Office workers admit being rude MOS

Office workers admit being rude



MOST office workers say they are rude or bad-mannered at work. In a survey of 1,000 workers, two-thirds say that pressure of work is the reason for their bad manners.

Other common examples of bad office etiquette include ignoring colleagues and answering mobile phone calls during meetings. If you respond to a call when speaking to somebody, it means that the phone call is more important that the person, the survey said.

Mr. Jacobs, managing director of Office Angels, a recruitment firm, says it is easy for people to forget their manners in the working environment, which is often very informal and very busy.

Psychologist Dr Colin Gill believes that people are not as polite as they were twenty years ago.

Office Angels is encouraging people to arrive on time 'or meetings, turn off mobile phones and avoid bad language. 'Avoiding bad manners at work is such a simple thing to do,' Mr. Jacobs says, 'and it can have a dramatic impact on improving your working environment and your relationships with others.'

Результаты (русский) 1:

Офисные работники признаются, грубость Большинство офисных работников говорят, что они являются грубым или плохо воспитанный на работе. В ходе опроса 1000 работников две трети говорят, что давление работы является причиной их плохие манеры.Другие наиболее распространенные примеры плохого управления этикета, игнорируя коллег и отвечать на звонки мобильного телефона во время встреч. Если вы ответить на вызов, когда говорить к кто-то, это означает, что телефонный звонок является более важным, что лица, обследования сказал. Г-н Якобс, управляющий директор бюро ангелов, рекрутинговой, говорит, что это легко для людей забыть их нравы в рабочей среде, которая часто очень неформальный и очень занят.Психолог доктор Колин Джилл считает, что люди не вежливыми, как они были 20 лет назад.Управление Ангелы поощряет людей приехать вовремя ' или встреч, выключить мобильные телефоны и избежать плохой язык. «Избегая плохие манеры на работе это такая простая вещь, чтобы сделать», г-н Джейкобс говорит, «и он может иметь драматический влияние на улучшение рабочей среды и ваши отношения с другими».

Результаты (русский) 2:

Офисные работники допускают грубости большинства офисных работников говорят , что они грубо или плохо воспитанным на работе. По результатам опроса 1000 работников, две трети говорят , что давление работы является причиной их плохие манеры. Другие распространенные примеры плохого офисного этикета включают не обращая внимания коллег и отвечать на телефонные звонки мобильных во время встреч. Если вы отвечаете на вызов при разговоре с кем - то, то это означает , что телефонный звонок является более важным , что человек, говорится в исследовании. Г - н Джейкобс, управляющий директор офиса ангелов, рекрутинговое фирмы, говорит , что это легко для людей , чтобы забыть о своих манерах в рабочей среде, которая часто очень неформальной и очень занят. Психолог доктор Колин Гилл считает , что люди не так вежливы , как они были двадцать лет назад. Офис Ангелы ободряет людей , чтобы прибыть вовремя »или встречи, отключить мобильные телефоны и избежать сквернословить. " Как избежать плохих манер на работе такая простая вещь , чтобы сделать," говорит г - н Jacobs " , и это может оказать существенное влияние на улучшение вашей рабочей среды и ваши отношения с другими людьми."