When a person is eager to get a job

When a person is eager to get a job he is often" to fill in a resume (USA) or a curriculum vitae (UK) or a standard printed application form. The forms can be laid out in different ways but the information required will, in most cases, be the same. The information given by the candidate in these papers will be helpful in assessing the candidate's suitability for the post. From the candidate's point of view, this paper is the first impression the firm will obtain of him or her and therefore it is important that the candidate completes the paper clearly and carefully.

Результаты (русский) 1:

Когда человек хочет получить работу, которую он часто является»заполнить резюме (США) или автобиографию (Великобритания) или стандартной печатной форме заявки. Формы могут быть изложены по-разному, но инфор? Требуется Тион , в большинстве случаев, будет то же самое. информация, представленная кандидатом в этих работах будут полезны при оценке в пригодности кандидата на должность. с точки зрения кандидата зрения, этот документ является первым впечатление фирма получит от него или ее, и поэтому важно, чтобы кандидат завершает документ четко и аккуратно.

Результаты (русский) 2:

Когда человек стремится получить работу, он часто ", чтобы заполнить резюме (США) или учебной vitae (Великобритания) или стандартной печатной формы заявления. Формы могут быть изложены по-разному, но требуемая информация в большинстве случаев будет одинаковой. Информация, представленная кандидатом в этих документах, будет полезна для оценки пригодности кандидата на эту должность. С точки зрения кандидата, этот документ является первым впечатлением, которое фирма получит от него или ее, и поэтому важно, чтобы кандидат заполнял бумагу четко и тщательно.

Результаты (русский) 3:

когда человек желает получить работу, он обычно "заполняет резюме (США) или резюме (Соединенное Королевство) или стандартное заявление на печатьтаблицы могут быть сгруппированы по - разному, однако в большинстве случаев требуемая информация является одинаковой.Информация, представленная кандидатами в этих документах, поможет оценить пригодность кандидата к этой должностис точки зрения кандидата, эта диссертация является первым впечатлением компании о нем, поэтому важно, чтобы кандидат четко и тщательно завершил ее.