Multinationals are the most visible

Multinationals are the most visible of companies. Their local subsidiaries give them sometimes global reach, even if their corporate culture, the way they do things, depends largely on their country of origin. But the tissue of most national economies is made up of much smaller organisations. Many countries owe much of their prosperity to SMEs (small and medium-sized enterprises) with tens or
hundreds of employees, rather than the tens of thousands employed by large corporations.
Small businesses with just a few employees are also important. Many governments hope that the small businesses of today will become the multinationals of tomorrow, but many owners of small companies choose to work that way because they find it more congenial and do not want to expand.
And then of course there are the sole traders, one-man or one-woman businesses. In the professional world, these freelancers are often people who have left (or been forced to leave) large organisations and who have set up on their own, taking the expertise they have gained with them.

Результаты (испанский) 1:

Las multinacionales son la parte más visible de las empresas. Sus dan de filiales locales a veces global alcance, aunque su cultura corporativa, así las cosas, depende en gran medida su país de origen. Pero el tejido de la mayoría de las economías nacional se compone de organizaciones mucho más pequeñas. Muchos países deben mucho de su prosperidad a las PYMES (pequeñas y medianas empresas) con diez o cientos de empleados, en lugar de las decenas de miles empleados de grandes corporaciones. Pequeñas empresas con pocos empleados son también importantes. Muchos gobiernos esperan que las pequeñas empresas de hoy serán las multinacionales de la mañana, pero muchos propietarios de pequeñas empresas optar por trabajar de esa manera porque les resulta más agradable y no quieren ampliar. Y luego, por supuesto, son los autónomos, negocios de una persona o una sola mujer. En el mundo profesional, los autónomos suelen ser personas que han dejado (o sido obligados a abandonar) grandes organizaciones y que ha configurado en su cuenta, tomando los conocimientos que han adquirido con ellos.

Результаты (испанский) 2:

Las Multinacionales hijo los mas visibles de las Empresas. SUBSIDIARIAS Sus lugares les dan Alcance mundial A Veces, INCLUSO SI su cultura corporativa, la forma de Hacer las Cosas, Depende en gran Medida de su país de origen. Pero el tejido de la Mayoría de Las Economias Nacionales se Compone de Organizaciones Mucho Más Pequeñas. Los Países Deben Mucho Muchos de prosperidad una SUS de las PYME (Pequeñas y Medianas Empresas) con TENS o
los Cientos de los Empleados, en Lugar de las decenas de miles Propia Tienen por Grandes Corporaciones .
Las Pequeñas Empresas con Solo UNOS Pocos también los Empleados hijo de Importancia. Muchos o Gobernadores Esperanza de Que Las Pequeñas Empresas de Hoy en día ha Sido Voluntad del Conviértase en las Multinacionales del Mañana, Pero Muchos propietarios de Pequeñas Empresas de la Lista Eligen Trabajar de ESA Manera Porque párrafo Ellos El que le resulte Más agradable y sin Quieren ampliar la propiedad.
Y ENTONCES, por Supuesto, de la Que hay los Empresarios Individuales, de Un Solo hombre o Una Sola mujer Negocios. En El Mundo profesional, ESTOS Trabajadores Independientes hijo de un el menudo las Personas Que Han abandonado (o visto obligadas un Abandonar) y Grandes Organizaciones que de han establecido por Su Cuenta, Tomando la Experiencia Que Han Adquirido con Ellos.