Результаты (
русский) 2:
[копия]Скопировано!
Большинство компаний не изменились эту практику до сих пор.
Исследования показали , что большинство лиц , принимающих решения принимают решение о найме в течение первых пяти минут интервью и провести остаток времени рационализировать
свой выбор.
Даже те компании , которые еще не начали обширное тестирование ужесточили их практика приема на работу. Они делают всестороннее тестирование с целью измерения навыков в области связи, анализа и организации, управления styleand чертами личности.
переводится, пожалуйста, подождите..
