At risk is more than the future oft

At risk is more than the future of
the Tata Group, though this is very important to the national economy.
With its 100 subsidiaries - including
India's biggest private-sector steel
company, its biggest information technology
outsourcing company and its biggest automotive producer
- it is also the country's first true
multinational, with 65 percent of its
$71 bn in revenue generated overseas.
Analysts question whether Tata can create an example for corporate
India of orderly transition from
family leadership to professional
management. "There's a feeling if an
outsider, especially a foreigner, took
over a group as complex as Tata. it
would be disastrous," says a banker
who knows the company.
However, some critics argue that
introducing professionals would help to break down a reputation for weak
management in large, family-run
companies.

Результаты (русский) 2:

В группе риска больше , чем будущее
в Tata Group, хотя это очень важно для национальной экономики.
С его 100 дочерних предприятий - в том числе
крупнейших стали частного сектора Индии
компании, ее крупнейших информационных технологий
аутсорсинга компании и ее крупнейшего автомобильного производителя
- это также первые истинные страны
многонациональная, с 65 процентов от его
$ 71 млрд доходов , полученных за рубежом.
Аналитики сомневаются , может ли Tata создать пример для корпоративной
Индии упорядоченного перехода от
семейного руководства к профессиональному
управлению. "Там такое ощущение , если
посторонний человек , особенно иностранец, взял
над группой так сложно , как Tata. Это
будет иметь катастрофические последствия ," говорит банкир ,
который знает компанию.
Тем не менее, некоторые критики утверждают , что
введение профессионалов поможет сломать репутацию для слабого
управления в больших, семейных
компаний.

Результаты (русский) 3:

в группе риска - это больше, чем будущеепесня Tata Group, несмотря на то, что это очень важно для национальной экономики.с его 100 компаний - в том числев индии стали крупнейшего частного секторакомпания, ее крупнейших информационных технологийаутсорсинга и крупнейшим производителем автомобилей- это также первый в стране действительномногонациональные, с 65 процентов ее$71 млрд в поступления за рубежом.аналитики сомневаются в том, может стать примером для корпораций, татаиндия упорядоченного перехода отсемья руководство профессиональнымруководство ".есть ощущение, что еслиаутсайдер, особенно иностранец, занимаетнад группой столь сложным, как отец.этобудет иметь катастрофические последствия ", - говорит банкиркто знает, что в компании.однако некоторые критики утверждают, чтопредставляя профессионалов поможет разрушить репутацию для слабыхуправления в крупных, family - runкомпании.