1. What are the most common legal s

1. What are the most common legal structures for joint ventures?
The most common structure is a corporate entity.
The Russian Civil Code has been undergoing several important changes that will affect all companies doing business in Russia and will have a significant effect on the legal status of corporate entities.
Amendments to the Civil Code that came into force on 1 September 2014 (Federal Law № 99-FZ dated 5 May 2014 “On introducing amendments into the fourth chapter of the first part of the Civil Code of the Russian Federation and on repealing certain provisions of the legislative acts of the Russian Federation”) have affected several corporate issues, including:
Creation of different categories of legal entities for corporations.
Classification of companies as public and non-public.
New strict requirements for public JSCs.
New principle of discretion in respect of non-public JSCs and LLC,s.
Formalisation of the decisions of the general meeting of company participants.
Changes to the concept of CEO, whose functions can now be implemented by several persons acting jointly as one CEO or by several CEOs acting independently.
Improvement of the reorganisation provisions.
These amendments have affected many corporate procedures. However, in terms of legal structures, a corporate entity remains the most common structure for a joint venture.

2. Are there different forms of corporate entity? If so, which form is most likely to be used for a joint venture?
Russian law provides an exhaustive list of legal entities’ forms. It includes partnerships (general and limited partnerships), companies (limited liability companies, public joint-stock companies and non-public joint-stock companies), as well as producers’ cooperatives and state and municipal unitary enterprises.
Companies are the most widely used types of legal entities to perform a business activity in Russia. However there are other ways of doing business in Russia which do not require a separate legal entity: sole entrepreneurship, representative offices and branches of foreign companies, with managers appointed by the company. The foreign company managers are normally granted a power of attorney to act on behalf of it.
As mentioned above, the most common and corporate forms for a joint venture are:
Limited liability company (LLC), where participation is based on participation shares.
Joint-stock company (JSC), where participation is based on equity shares. There are two types of JSC: public JSC (PJSC) and non-public JSC (JSC). PJSCs are public companies, with shares and securities convertible into shares that can be offered to the public and traded in accordance with the law, while JSCs have no right to offer their shares to the public. Other differences between JSCs and PJSCs are that JSCs may only have a limited number of shareholders (up to 50); JSC shareholders have pre-emptive rights in respect of shares offered for sale; the public requirements (including disclosure of information) imposed on a JSC are more limited than those imposed on an LLC. In addition, a compulsory audit must be undertaken in respect of public joint-stock companies, or if the shares of a company are publicly traded. As for LLCs, the audit may be performed by an independent auditor, upon any participant’s request.
LLCs have their own distinct features. LLC participation shares are not treated as securities, and no specific share issue procedure applies to LLCs. Participation interests in an LLC may be sold to third parties if permitted by the LLC charter, but in this event other participants have pre-emptive rights. This includes, for example, a sale or a pledge. It should be noted that public notaries generally prefer conventional forms of LLC shares transfers, and are keen to avoid verification of any more complex transfer forms such as for example a conditional purchase. In addition, a sale of a participation in the LLC capital is subject to verification before a notary public.
If a shareholder (participant) decides to withdraw from an LLC, it is entitled to the book value of his participation share (determined as a proportion of the LLC’s net assets), whereas a JSC shareholder intending to withdraw is only entitled to the nominal price of his shares. Under current legislation, the charter of an LLC may not permit any withdrawals. In this event, a participation share can only be sold by the participant to a third party.
It should be noted, however, that the company's charter can also prohibit a sale of the participation share to a third party. When such a restrictions is in force, the participation share can be sold to the other participants in the company, and if the other participants refuse to buy the share, the company will be under an obligation to buy out the share at its actual price within three months of the date the sale request was made.
Some restrictions may be provided by the shareholders' agreement entered into by certain categories of shareholders in both JSCs and LLCs.
Each form of corporate entity has its advantages and disadvantages, and which form is most likely to be used for a joint venture should be determined on a case-by-case basis.

3. Are there any minimum/maximum capital requirements?
Russian corporate law does not provide maximum capital requirements. There are, however, minimum capital requirements, currently RUB10,000 for LLCs and JSCs, and RUB100,000 for PJSCs (as at 17 June 2015, US$1 was RUB54), and the capital is divided into participatory interests. There is no requirement as to the minimum amount of each participant’s contribution.
Shares of a JSC allocated upon its foundation must be paid in full within one year of the company’s state registration, unless a shorter period is dictated by the company’s foundation agreement. At least 50% of the shares allocated upon foundation must be paid within the first three months of state registration.
Each LLC founder must pay for its participation share in the LLC`s charter capital in full within the period stipulated by the company’s foundation agreement or, in a company with a sole founder, in the latter’s resolution on the LLC`s establishment, which may not exceed four months after the company’s state registration.

4. Can shares be issued in consideration for the contribution of assets or services (present or future)? Are any formalities required if shares are issued for non-cash consideration?
The forms of non-cash consideration for shares in JSCs and participation shares in LLCs are limited to securities, other assets, property rights and other rights having monetary value.
The company's charter may prohibit certain types of assets being contributed as consideration for the shares/participation shares.
Slightly different procedures apply to non-cash consideration in JSCs and LLCs.
In JSCs and LLCs the value of non-cash contributions paid for shares at the time of incorporation of the company must be determined by an independent valuer. If there is an additional issue of shares, it is also possible under certain circumstances to set off any existing mature debt against payment for the company's shares.
An LLC is not obliged to disclose information (the only exception is when the LLC is issuing public bonds), but must disclose its accounting records to the tax authorities for taxation purposes.
A licensed registrar must ensure maintenance of the shareholders register of each JSC (public and non-public) with information about each registered shareholder including the number, category, and classes of shares held. In certain cases, for example when its securities are approved for public circulation, a JSC must disclose information and keep accounts in accordance with special rules.
In practice, the accounting rules for non-public JSCs are similar to those governing LLCs, while PJSCs are subject to separate disclosure procedures and specific requirements designed to protect the rights of minority shareholders and third parties.

5. Are there any specific restrictions on the form of management structure?
Under statutory rules, the management bodies for corporate entities are:
The General Meeting of Shareholders/Participants (mandatory for LLCs and JSCs). The General Meeting may be annual or extraordinary; the annual General Meetings must be held once a year, within the time frames determined by the company's statute
The Board of Directors (mandatory for PJSCs with more than 50 shareholders/participants, optional in other cases). The Board of Directors in a JSC must consist of minimum five directors (no such minimum requirements for LLCs). A director may not transfer its voting right to any other person (including another director). The General Director may not be chairman of the Board of Directors, and the members of the Management Board, if any, may not comprise more than one fourth of the Board of Directors. A board of directors is not mandatory for an LLC (except in the event of a bond listing), but it may be provided by the company charter.
The General Director (mandatory for LLCs and JSCs). The General Director has the exclusive right to enter into transactions with third parties in the company’s name. It is not possible to deprive the General Director from this right in whole or in part, however, the right may be restricted by certain internal procedural regulations. The functions of the General Director may be assigned to an external management company.
The Management Board (optional).
The Returning Board (mandatory for JSCs with more than 100 shareholders). In PJSCs with more than 500 shareholders the functions of the Returning Board are performed by the company’s registrar (keeper of the list of the company’s shareholders).
The structure and functions of all corporate management bodies must be laid down in the company’s charter, the only funding document of a corporate entity.

6. Are there any restrictions on the age, nationality or identity of directors or managers?
Ma

Результаты (русский) 2:

1. Каковы наиболее распространенные правовые структуры для совместных предприятий?
Наиболее общая структура является юридическим лицом.
Русская Гражданский кодекс претерпевает несколько важных изменений, которые будут применены ко всем компаниям, действующим в России, и будут иметь существенное влияние на юридическое Статус юридических лиц.
Поправки к Гражданскому кодексу, который вступил в силу 1 сентября 2014 года (Федеральный закон № 99-ФЗ от 5 мая 2014 "О внесении изменений в четвертой главе первой части Гражданского кодекса Российской Федерации и об отмене некоторых положений законодательных актов Российской Федерации ") повлияли несколько корпоративных вопросов, в том
числе:. Создание различных категорий юридических лиц для
корпораций. Классификация компаний, как государственных и
негосударственных. Новые жесткие требования для государственных акционерных обществ
Нью- Принцип усмотрению в отношении негосударственных АО и ООО, с.
Формализация решений общего собрания участников общества.
Изменения в концепции генерального директора, в функции которого в настоящее время могут быть реализованы несколькими лицами совместно, как один генерального директора или несколько руководителей действовать самостоятельно.
Улучшение положения реорганизации.
Эти поправки затронули многие корпоративные процедуры. Тем не менее, с точки зрения правовых структур, юридическое лицо остается самым распространенным структура совместного предприятия. 2. Существуют различные формы юридического лица? Если да, то форма, скорее всего, будет использоваться для совместного предприятия? Русская Закон предусматривает исчерпывающий перечень форм юридических лиц. Она включает в себя партнерские (общие и товариществ с ограниченной ответственностью), компании (компаний с ограниченной ответственностью, открытые акционерные компании и негосударственные акционерные общества), а также производственных кооперативов и государственных и муниципальных унитарных предприятий. Компании наиболее широко используется типы юридических лиц для выполнения бизнес-деятельность в России. Однако есть и другие способы ведения бизнеса в России, которые не требуют отдельного юридического лица: индивидуальное предпринимательство, представительств и филиалов иностранных компаний, с руководителями, назначенными компанией. . Руководители иностранных компаний, как правило, предоставляется доверенность действовать от его имени, как упоминалось выше, наиболее распространенные и корпоративные формы для совместного предприятия являются:. Общество с ограниченной ответственностью (ООО), где участие на основе долей участия Совместное -stock компания (ОАО), где участие на основе долевых. Есть два типа АО: ПАО (ПАО) и непубличный ОАО (ОАО). PJSCs являются публичными компаниями, акциями и ценными бумагами, конвертируемых в акции, которые могут быть предложены для общественности и торгуются в соответствии с законом, в то время как АО не имеют права предлагать свои акции общественности. Другие различия между АО и PJSCs том, что АО может иметь только ограниченное число акционеров (до 50); Акционеры ОАО имеют преимущественного права в отношении акций, предлагаемых для продажи; общественные требования (в том числе раскрытие информации), наложенные на АО более ограничены, чем тех, которые налагаются на LLC. Кроме того, Обязательный аудит должны быть предприняты в отношении открытых акционерных компаний, или, если акции компании торгуются на бирже. Как для ООО, аудит может быть выполнена независимым аудитором, по запросу любого участника. LLCs имеют свои собственные отличительные черты. Долей участия ООО не рассматриваются в качестве ценных бумаг, и никакой конкретной процедуры эмиссии акций не распространяется на LLCs. Участие интересы в ООО может быть продана третьим лицам, если это разрешено уставом ООО, но в этом случае другие участники имеют преимущественное право. Это включает в себя, например, продажи или залога. Следует отметить, что нотариусы предпочитают традиционные формы ООО акций переводов, и готовы, чтобы избежать проверки каких-либо более сложных форм передачи, такие как, например, условное покупки. Кроме того, продажа участия в ООО капитала подлежит проверке перед нотариусом. Если акционер (участник) решает вывести из ООО, она имеет право на балансовой стоимости его доли участия (определяется как доля из ООО чистых активов), в то время как ОАО акционером намереваясь вывести только право на номинальной цене его акций. В соответствии с действующим законодательством, уставом ОсОО может не допускает каких-либо изъятий. В этом случае, доля участия могут быть проданы только участником третьей стороне. Следует, однако, отметить, что в уставе компании может также запретить продажу доли участия третьей стороне. Когда такая ограничения в силу, доля участия могут быть проданы другим участникам компании, и если другие участники отказываются покупать долю, компания будет обязана выкупить долю по фактической цене в течение три месяца с даты запроса продажа была сделана. Некоторые ограничения могут быть предоставлены по соглашению акционеров вошел в определенные категорий акционеров в обоих АО и ООО. Каждая форма юридического лица имеет свои преимущества и недостатки, и которые образуют наиболее скорее всего, будет использоваться для создания совместного предприятия должны быть определены на индивидуальной основе случае. 3. Есть ли какие-минимум / максимум требования к капиталу? Русская корпоративное право не предоставлять максимальные требования к капиталу. Есть, однако, минимальные требования к капиталу, в настоящее время RUB10,000 для ООО и АО, и RUB100,000 для PJSCs (по состоянию на 17 июня 2015 года, США $ 1 был RUB54), и капитал которого разделен на доли участия. Там нет требования, чтобы минимальное количество вклада каждого участника. Акции АО выделенных на ее фундаменте должны быть оплачены в полном объеме в течение одного года в государственной регистрации компании, если более короткий срок не диктуется учредительного договора компании. По крайней мере, 50% акций, выделяемых на фундаменте должны быть оплачены в течение первых трех месяцев государственной регистрации. Каждый ООО учредитель должен заплатить за его доли участия в уставном капитале LLC`s в полном объеме в течение срока, предусмотренного учредительным договором общества или , в компании с единственным учредителем, в резолюции последнего о создании LLC`s, который не может превышать четыре месяца после государственной регистрации компании. 4. Может акции выдается в рассмотрении за вклад активов или услуг (настоящих или будущих)? Требуются какие-либо формальности, если акции выпускаются для безналичной внимание? Формы безналичных оплату акций АО и долей участия в обществах с ограниченной ответственностью, ограниченных ценных бумаг, других активов, имущественных прав и других прав, имеющих денежную оценку. Устава Общества может запретить определенные виды активов, вносимого в качестве вознаграждения за акции / доли участия. Немного разные процедуры применяются к рассмотрению в безналичном порядке в АО и ООО. В АО и ООО значение безналичных взносов заплатили за акции в момент регистрации компании должны определяться независимым оценщиком. Если есть дополнительная эмиссия акций, это также возможно при определенных обстоятельствах, чтобы установить с любой существующей зрелый долг в счет оплаты акций компании. В ООО не обязаны раскрывать информацию (единственным исключением является, когда ООО выпускает государственные облигации ), но должен раскрыть свои учетные записи в налоговые органы для целей налогообложения. Лицензированный регистратор должен обеспечить поддержание реестра акционеров каждого АО (государственного и негосударственного) с информацией о каждом зарегистрированном акционера в том числе количество, категория и классов акций, принадлежащих. В некоторых случаях, например, когда его ценные бумаги допущены к публичному обращению, АО должны раскрывать информацию и вести учет в соответствии со специальными правилами. На практике, правила бухгалтерского учета для непубличных АО похожи на те, регулирующих LLCs, в то время как PJSCs являются предметом отдельных процедур раскрытия и специфических требований, направленных на защиту прав миноритарных акционеров и третьих сторон. 5. ? Есть ли какие-либо конкретные ограничения на форму структуры управления Под уставных правил, органы управления для юридических лиц являются: Общее собрание акционеров / участников (обязательные для ООО и АО). Общее собрание может быть годовое или внеочередное; ежегодные общие собрания должны проводиться один раз в год, в сроки, определяемые уставом компании Совет директоров (обязательно для PJSCs с более чем 50 акционеров / участников, дополнительных в других случаях). Совет директоров в ОАО должны состоять минимум из пяти директоров (не такие минимальные требования для обществ с ограниченной ответственностью). Директор не вправе передавать свои права голоса любому другому лицу (в том числе другому директора). Генеральный директор не может быть председателем совета директоров и члены Правления, если таковые имеются, не может содержать более одной четвертой состава совета директоров. Совет директоров не является обязательным для ООО (за исключением в случае перечисления облигаций), но это может быть предусмотрено уставом компании. Генеральный директор (обязателен для ООО и АО). Генеральный директор имеет исключительное право заключать сделки с третьими лицами в названии компании. Это не возможно, чтобы лишить Генеральным директором от этого права в целом или в части, однако, право может быть ограничено определенными внутренними процедурными правилами. Функции генерального директора может быть назначен внешний управляющей компании. Правление (по желанию). Счетная комиссия (обязательно для АО с более чем 100 акционеров). В PJSCs с более чем 500 акционеров функции счетной комиссии выполняет регистратор Общества (хранитель списка акционеров компании). Структура и функции всех органов корпоративного управления должна быть заложены в уставе компании, только финансирование документом юридического лица. 6. Есть ли ограничения по возрасту, национальности или идентичности директоров или менеджеров? Ма

Результаты (русский) 3:

1. Какие наиболее общих юридических структур для совместных предприятий?
наиболее общей структуры является юридическое лицо.
российской гражданского кодекса переживает несколько важных изменений, влияющих на все компании, ведущие бизнес в России и будет иметь значительное влияние на правовой статус юридических лиц.
Поправки в гражданский кодекс, вступившие в силу 1 Сентябрь 2014 (федерального закона ОАО " 99-ФЗ от 5 Май 2014 "О внесении изменения в четвертой главе первой части Гражданского кодекса Российской Федерации и на отмене некоторых положений законодательных актов Российской Федерации" ), сказываются несколько корпоративных вопросов, в том числе: