The only way to hire so many so fas

The only way to hire so many so fast was to move everything online.
That meant we had to build anonline job application and HR system.
1 told our managers that this technology would give them hire-and-fire responsibility, which they say they want, and complete authority, which they rarely get.
And itwould make them 100 per cent accountable for their decisions.
Going online would take human resources out of the process.

Результаты (русский) 1:

Единственный способ нанять так много так быстро было двигаться все онлайн. Это означает, что мы должны были построить anonline работу приложения и системы HR. 1 сказал нашим менеджерам, что эта технология даст им Прокат пожара ответственность, которую они говорят, что они хотят и завершить власть, которую они редко получают. И нейбудет их 100% ответственность за свои решения. Выход в Интернет будет людские ресурсы из этого процесса.

Результаты (русский) 2:

Единственный способ нанять так много так быстро было переместить все в Интернете.
Это означало , что мы должны были построить anonline прикладную систему работы и HR.
1 сказал нашим менеджерам , что эта технология даст им рассрочку и огня ответственность, которую они говорят , что они хотят и полная власть, которую они редко получают.
и itwould делают их 100 процентов ответственность за свои решения.
выход в интернет будет принимать людские ресурсы из процесса.