Результаты (
украинский) 1:
[копия]Скопировано!
Як зазначалося, мотивації, щоб докласти зусиль спрацьовує перспектива бажанийНагороди: гроші, визнання, просування і так далі. Якщо зусилля призводить до виконанняі продуктивності, що призводить до бажаної нагороди, співробітник задоволені і мотивовані, щобвиконати знову.
переводится, пожалуйста, подождите..
