The Guardian newspaper runs careers

The Guardian newspaper runs careers fairs and offers discounts on its products, such as Guardian Student, a 32-page newspaper.

Red Bull, a successful energy drinks brand, uses what it calls ‘energy teams’ on university campuses. The company recruits teams of students and gives them a Red Bull car, which has a fridge. The students offer samples and give information about the product benefits. They do this on campus at sporting events and at times of the year when students might need an energy boost. 'It’s extremely important that it’s a student doing this and not a company sales rep', says the company's consumer manager who runs the scheme. 'You need to have an approach that doesn't look like a pitch.'

Having an insider on campus can help marketers understand student life. Youth marketing agency, Virgin D3, has a database of students who act as ‘field staff’. They ask them for help when planning an event at their university. Perhaps, by getting ideas from the students themselves, companies can find ways to reach this difficult market.

Результаты (русский) 1:

Газета Guardian работает Карьера ярмарки и предлагает скидки на свою продукцию, например, 32-страничный газета Guardian студент.Red Bull, успешные энергетические напитки бренда, использует то, что он называет «энергетических групп» в университетских городках. Компания нанимает команды студентов и дает им автомобиль Red Bull, который есть холодильник. Студенты предлагают образцы и дать информацию о преимуществах продукции. Они делают это на кампусе на спортивных мероприятиях и во время года, когда студенты может понадобиться зарядиться энергией. «Это чрезвычайно важно, что это студент делает это и не отдела продаж компании», говорит менеджер компании потребителей, который работает схема. «Вы должны иметь подход, который не похож на поле».Имея инсайдерской на кампусе может помочь маркетингу понять студенческой жизни. Молодежный маркетинговое агентство, Virgin D3, имеет базу данных студентов, которые выступают в качестве сотрудников на местах. Они просят их за помощью при планировании события в их университете. Может быть получить идеи от самих студентов, компании могут найти способы достижения этой сложной рынка.

Результаты (русский) 2:

Гардиан работает карьер ярмарки и предлагает скидки на свои продукты, такие как Гардиан студент, 32-страничной газеты. В

Red Bull, успешный бренд энергетических напитков, использует то , что он называет «энергетические» команды в университетских городках. Компания новобранцы команды студентов и дает им машину Red Bull, в котором есть холодильник. Студенты предлагают образцы и дать информацию о преимуществах продукции. Они делают это на территории кампуса на спортивных мероприятиях и во времена года , когда студенты , возможно , потребуется повышение энергии. "Это чрезвычайно важно , что это студент делает это , а не торговый представитель компании, говорит потребитель менеджер компании , который запускает схему. "Вы должны иметь такой подход , который не выглядит как поле."

Имея инсайдер в университетском городке может помочь понять маркетингу студенческой жизни. Агентство молодежного маркетинга, Virgin D3, имеет базу данных студентов , которые выступают в качестве "сотрудников на местах». Они просят их о помощи при планировании мероприятия в своем университете. Возможно, получая идеи от самих студентов, компании могут найти пути для достижения этой непростой рынок.

Результаты (русский) 3:

газете "гардиан" работает в карьере ярмарок и предлагает скидки на свои продукты, такие, как опекун, студент, а 32 страницы газеты.Red Bull, успешный энергетические напитки марки, использует то, что он называет "энергии команд на университетских кампусов.компания новобранцев команды студентов и дает им Red Bull, автомобиль, который был холодильник.студенты предлагают образцов и дать информацию о преимуществах продукта.они делают это в кампусе на спортивных мероприятиях и в такое время года, когда студенты, возможно, потребуется заряд энергии.крайне важно, чтобы это студент этого делать и не продаж компании REP ", говорит, что компания потребительских менеджер, который работает система ".вам нужен подход, который не похож на поле ".имея инсайдерской в кампусе может помочь маркетологи понять студенческой жизни.молодежь маркетингового агентства, Virgin D3, имеет базу данных студентов, которые выступают в качестве "сотрудников на местах".они просят их за помощью, когда провести мероприятие в их университете.возможно, получая идеи от самих студентов, компании могут найти пути для достижения этого сложного рынка.