We have looked through the SOCAR’s

We have looked through the SOCAR’s version of the Secondment Agreement and made some revisions and comments to the attached version. Please note that fundamentally the Secondment Agreement should act as a blanket agreement covering terms of the secondment to any BP AGT Function and not only HR Resourcing Team. We also think that it would be more effective if the lawyers representing both parties meet in early January and discuss the positions.

Please advise if you are OK for the suggested way forward and we will set up a meeting.

Результаты (русский) 1:

Мы смотрели через версии SOCAR соглашения прикомандирования и сделаны некоторые изменения и комментарии в прилагаемый версии. Пожалуйста, обратите внимание, что принципиально прикомандирования соглашение должно выступать в качестве одеяло соглашение, охватывающее условия прикомандирования к любой функции АГТ BP и не только HR ресурсов команды. Мы также считаем, что было бы более эффективным, если адвокаты, представляющие обе стороны встретиться в начале января и обсудить позиции. Пожалуйста, сообщите администрации, если вы ОК для предлагаемый путь вперед и мы установим совещание.

Результаты (русский) 2:

Мы посмотрели через версии ГНКАР Соглашения прикомандированию и сделал некоторые изменения и комментарии к прилагаемой версия. Пожалуйста, обратите внимание, что принципиально соглашение Прикомандирование должны действовать как соглашение одеяло, охватывающих условия командирования к любой функции ВР АГТ и не только HR ресурсообеспечения Team. Мы также считаем, что было бы более эффективным, если адвокаты, представляющие обе стороны встретиться в начале января и обсудить позиции. Пожалуйста, сообщите, если вы хорошо для предложенный путь вперед, и мы будем назначить встречу.

Результаты (русский) 3:

мы смотрели через гнкар версии прикомандирования соглашения и внес некоторые поправки и замечания к версии.пожалуйста, обратите внимание, что в корне прикомандирования соглашения должны действовать, как одеяло соглашения, охватывающего срок прикомандирования к любому BP агт функцию, а не только HR финансирования команды.мы также считаем, что было бы более эффективным, если адвокаты, представляющие обе стороны встретятся в начале января и обсуждения позиций.

просьба сообщить, если вы хорошо предлагаемые пути вперед, и мы подготовим встречу.