1. Which options should an employer

1. Which options should an employer first consider when hе wants to hire a new employee?First of all, he may look within his own company.2. What service does a personnel department provide?They can help him find a qualified applicant.3. What qualifications does the employer consider in choosing an employee?He must consider both professional qualifications and personal characteristics.4. What is meant by "professional qualification" for a job!A candidate's education, experience and skills are included in his professional qualifications.5. What personal characteristics does the employer consider when choosing an employee?Personal characteristics or personality traits must be evaluated through interviews.

Результаты (русский) 1:

1. Какие варианты следует работодатель сначала рассмотреть , когда хочет Hе нанять нового сотрудника?
Прежде всего, он может выглядеть в его собственной компании.

2. Какие услуги действительно обеспечивает отдел персонала?
Они могут помочь ему найти квалифицированный заявитель.

3. Какая квалификация ли работодатель учитывать при выборе сотрудника?
Он должен учитывать как профессиональную квалификацию и личные характеристики.

4. Что подразумевается под «профессиональной квалификации» для работы!
Кандидат в образование, опыт и навыки включены в его профессиональной квалификации.
5. Какие личностные характеристики делает работодатель учитывать при выборе сотрудника?
Личные характеристики или черты личности должны быть оценены с помощью опросов.

Результаты (русский) 2:

1. Какие варианты должен сначала учитывать работодатель, когда hе хочет нанять нового сотрудника?
Прежде всего, он может заглянуть в свою собственную компанию.

2. Какую услугу предоставляет отдел кадров?
Они могут помочь ему найти квалифицированного кандидата.

3. Какие требования учитывает работодатель при выборе работника?
Он должен учитывать как профессиональную квалификацию, так и личные характеристики.

4. Что подразумевается под «профессиональной квалификацией» для работы!
Образование, опыт и навыки кандидата включены в его профессиональную квалификацию.
5. Какие личные характеристики учитывает работодатель при выборе работника?
Личные характеристики или черты личности должны оцениваться с помощью интервью.

Результаты (русский) 3:

один.когда работодатель хочет нанять нового работника, какие варианты он должен рассмотреть в первую очередь?
Во - первых, он может заглянуть внутрь своей компании.
2.Какие услуги предоставляет Министерство кадров?
Они могут помочь ему найти подходящего кандидата.
три.Какие квалификационные требования учитываются работодателем при выборе работника?
Он должен принимать во внимание как профессиональную квалификацию, так и личные особенности.
четыре.Что за работа "профессиональная квалификация"!
образование, опыт и навыки кандидатов включаются в их профессиональную квалификацию.
пять.Какие личные характеристики учитываются работодателем при выборе работника?
личные или личные характеристики должны оцениваться в ходе собеседования.